プロフィール

人事歴15年、転職5回の40代 もしけのプロフィール

六社目 現在の私。冠婚葬祭業界での、人事企画職

新天地 再び人事職になる

人事コンサル会社で勤務していたのが、3年前。

今でもたまに、ネガティブ絶頂になる事が、3か月に1回くらいのペースで訪れたりします。

でも、これって誰しもがそうで、みんな、そんな体のリズムで日々過ごしていて、自分自身と付き合っている。

まあそんな日もあるさと軽く思っていると、気持ちが楽になり、必要以上に自分を不安に落とさずに、日々を過ごしていると、必ずまた気持ちが上がってくる。

そんな事を繰り返しているうちに、すっかりと、うつとは無縁に(抗うつ剤の薬から)なりました。

仕事面でも、前職までの反省を活かし、無茶せず、背伸びせず、一つ一つの仕事を着実にコツコツ仕事をしていく事によって、成果が出せるようになってきました。

知識・経験も着実に身に着けていっている実感がある。

そんな感じで過ごしております。

今の私の仕事は、人事労務のタスクマネジメントと、人事制度・労務制度を導入&運用まで実施する人事企画と中途採用を、事業会社の人事でやっています。

年収は、前職のピーク時と比べてると、かな~~り下がってしまいましたが、まあ、他は満足している状況です。

まとめ ブログを始めたきっかけと、皆さんに私が、どんなお役に立てるか。

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最後までお付き合いくださり、ありがとうございました!

ざっと、まとめると

  • 人事コンサルタントになる事にすげえ憧れていた!
  • その為にとにかく、自分なりに考え、自分なりに努力し、最短ルートを歩む為、転職を4回繰り返していた!
  • やっと念願の人事コンサルタントになれる一歩手前で、自分の知識・経験がお金のレベルがもらえない仕事だと言われ挫折した!
  • うつで休職した!
  • 休職後は、退職勧奨プロセスを着々と進められていて、自分の夢を仕切り直し、もう一度、事業会社の人事でキャリアを積むことにした!
  • 現在に至る!

こんな感じです。

そんな私ではありますが、運動量で現場とコミュニケーションをとって、知識を仕入れながら、

体当たりで身に着けていった【経営・現場目線での人事ノウハウ】。

転職回数が多い中でも、転職がする事が出来る【転職ノウハウ】。

転職する事より、実際は入った後の方が大事。

転職後きちんと活躍できると思われ、仕事を任されキャリアアップにつなげる事が出来る【転職後の動きのノウハウ】

【うつ】などなど、皆さんのお役に立てると思います。

一言でいうと、【私と同じ失敗をしてほしくない!】といったところ(笑)

だからブログで発信して、反面教師になれたらと思います。(あ、人事ノウハウや仕事術ノウハウはちゃんと学んで、実際に活かせるものですよ。)

こんなもしけを、是非とも応援よろしくお願い申し上げます!

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人事のお仕事を東京でやってます。 人事業務やキャリアアップ・転職に悩んでいる人向けに、実体験を通じての解決情報をシェアします!